|  |
tradems.ru / Приказ
Приказ ГТК РФ от 04.04.2001 № 335
(ред. от 31.10.2005)
"Об оплате труда стажеров"
(вместе с "Порядком расчета фонда оплаты труда стажеров")
Официальная публикация в СМИ:
В данном виде документ не опубликован.
Первоначальный текст документа также не опубликован.
Внимание! Документ утратил силу.
------------------------------------------------------------------
--> примечание.
Начало действия редакции - 31.10.2005.
Окончание действия документа - 05.04.2008.
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Документ утратил силу с 6 апреля 2008 года в связи с изданием Приказа ФТС РФ от 08.04.2008 № 380.
------------------------------------------------------------------
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТАМОЖЕННЫЙ КОМИТЕТ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 4 апреля 2001 г. № 335
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА СТАЖЕРОВ
(в ред. Приказа ГТК РФ от 02.02.2004 № 132 (ред. 03.03.2004),
Приказа ФТС РФ от 31.10.2005 № 1013)
В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 21.07.97 № 114-ФЗ "О службе в таможенных органах Российской Федерации" и в целях комплектования таможенных органов и организаций ГТК России квалифицированными сотрудниками приказываю:
1. Утвердить Порядок расчета фонда оплаты труда стажеров (приложение к Приказу).
2. Исключен. - Приказ ФТС РФ от 31.10.2005 № 1013.
3. Отменить письмо ГТК России от 29.01.2001 № 01-06/3243.
Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Врио председателя Комитета
генерал-полковник
таможенной службы
В.И.МЕЩЕРЯКОВ
Приложение
к Приказу ГТК России
от 04.04.2001 № 335
ПОРЯДОК
РАСЧЕТА ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА СТАЖЕРОВ
(в ред. Приказа ГТК РФ от 02.02.2004 № 132 (ред. 03.03.2004))
В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 21.07.97 № 114-ФЗ "О службе в таможенных органах Российской Федерации" для гражданина, поступающего на службу в таможенные органы, может устанавливаться испытание продолжительностью до шести месяцев. В этом случае гражданин назначается на соответствующую должность стажером без присвоения ему специального звания.
1. В расчет фонда оплаты труда стажера включаются:
а) оклад, установленный в диапазоне значений оклада по занимаемой должности, на которую назначен стажер;
(в ред. Приказа ГТК РФ от 02.02.2004 № 132)
б) районный коэффициент и процентная надбавка, установленные в соответствии со статьями 10 и 11 Закона Российской Федерации от 19.02.93 № 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях";
в) выплаты стимулирующего характера: ежемесячная премия за основные результаты деятельности - из расчета трех фондов оплаты труда в год, и ежемесячная надбавка к окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - из расчета одного фонда оплаты труда в год.
Конкретный размер премии и надбавки устанавливается стажеру приказом начальника соответствующего таможенного органа с учетом Положений, определенных приложениями 2 и 3 к Инструкции об оплате труда работников таможенных органов Российской Федерации на основе ЕТС, утвержденной Приказом ГТК России от 30.11.2000 № 1082;
г) надбавки (за исключением надбавки за выслугу лет, установленную работникам таможенных органов), компенсационные доплаты и повышения, которые могут быть установлены стажеру, в соответствии с разделом 6 Приказа ГТК России от 30.11.2000 № 1082;
д) единовременное денежное вознаграждение за добросовестное исполнение должностных обязанностей по итогам календарного года в размере до двух окладов в год, фактически установленных стажеру по занимаемой должности на 31 декабря календарного года, в том случае, если испытательный срок не окончен в календарном году, за который производится единовременное денежное вознаграждение;
------------------------------------------------------------------
Пункт "в" Приказа ГТК РФ от 02.02.2004 № 132, исключивший пункт "е" из данного документа, в связи с технической ошибкой исключен из вышеназванного документа Приказом ГТК РФ от 03.03.2004 № 263.
------------------------------------------------------------------
е) ежемесячная денежная дотация, установленная Приказом ГТК России от 04.12.2000 № 1100.
2. Заработная плата стажеров подлежит налогообложению, и с нее уплачиваются страховые взносы во внебюджетные фонды.
------------------------------------------------------------------
--> примечание.
В связи с принятием Федерального закона от 23.12.2004 № 174-ФЗ коды бюджетной классификации изменились.
------------------------------------------------------------------
3. Расходы, связанные с указанными выплатами, следует относить на вид расходов 600, причем выплаты по пункту 1 настоящего Порядка - по коду бюджетной классификации 110110, а начисления на фонд оплаты труда стажеров - по коду бюджетной классификации 110200.
(в ред. Приказа ГТК РФ от 02.02.2004 № 132)
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
